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          苏州姑苏食品机械有限公司
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           姑苏机械招聘制度

          摘要官官:
          1. 招募 
          公司内部若有空缺或有新职时官乐娱,可能由内部晋升或调职百娱万千,出现下列情形进行对外招募乐台。 
          1.1 公司内部无合适人选时网万; 
          1.2 需求量大,内部人力不足千百万; 
          1.3 需特殊技术或专业知识须对外招募人才时娱乐台千。 
          2. 甄选 员工任用之主要原则是应聘者对该申请职位是否合适而定乐,并以该职位所需的实际知识及应聘者所具备的素质工作态度平千网、工作技能及潜质和工作经验等为准则百,经所属部门考核合格任用千。 
          3. 录用手续 
          3.1 员工一担录用后乐网台,第一天上班需到综合管理部报到并办理手续千,并缴验下列证件资料网: 
          3.1.1 居民身份证及复印件台官; 
          3.1.2 最高学历证书原件及复印件官万平; 
          3.1.3 资历娱万、资格证书平平台乐(或上岗证台万官千)娱平万网; 
          3.1.4 一寸相片三张万;
          3. 1. 5 担保书百乐百(担保书上必须附有担保人及本人的亲笔签字及双面的身份证复印件万万万台)
          3.2 填写平百万平娱《姑苏机械员工档案表娱》乐乐官乐,它将记录你在“姑苏机械”的成长过程网万。 
          3.3 综合管理部会告知你有关公司的规章制度乐、福利待遇及所属部门的主管上司万,发给网《员工手册官乐平》网。 
          4.  试用  办妥以上入职手续后台台万百娱,你将接受至少三个月的试用期乐娱千,在这期间你会得到主管上司的悉心指导及接受岗位培训千台平千万,试用期内决定你是否适合这份工作网官。在此期间百万,你的上司会对你作出评估平千台官万,必要时可根据你的实际情况延长或缩短试用期或者辞退平官万台。 
          5. 正式任用 
          5.1 员工经试用合格百平万乐官,公司将以书面形式与员工确认雇佣关系乐平。 
          5.2 员工入职提供之证明文件必须真实官千,如发现有虚假隐瞒将视情节轻重做出处理万官,甚至开除乐千官官。 
          5.3 员工如有以下变更事项应在一个月内呈报综合管理部网。 
          5.3.1 联系地址娱千官台、电话号码及婚姻状况千万百。 
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